Piano di crescita ambizioso
Il Gruppo DGS ha svelato un piano di sviluppo che prevede l’assunzione di 3.000 nuovi dipendenti in Italia entro il 2028. Questa iniziativa, che si inserisce in un piano industriale strategico da 300 milioni di euro, mira a rafforzare la presenza della società nei settori della Digital Transformation, Cyber Security e Advisory Consulting per aziende e Pubblica Amministrazione.
Nuove opportunità di lavoro
Grazie all’ingresso di ICG come nuovo azionista di riferimento, DGS ha avviato un programma di crescita che include investimenti significativi in cybersecurity, intelligenza artificiale e fintech. La recente nomina di Walter Ruffinoni come Presidente del Gruppo rappresenta un passo importante in questo processo, portando con sé oltre trent’anni di esperienza nel settore IT.
I nuovi posti di lavoro saranno rivolti a profili tecnici, manageriali e commerciali, distribuiti su tutto il territorio nazionale. Tra le figure ricercate ci sono consulenti IT e sviluppatori software, con l’obiettivo di attrarre sia giovani talenti che professionisti esperti. Per candidarsi, gli interessati possono visitare la sezione Carriere del sito web di DGS, dove possono consultare le posizioni aperte e inviare il proprio curriculum.