Maxi reclutamento in arrivo
La Regione Siciliana si appresta a un’importante campagna di assunzioni, con 2600 posti di lavoro previsti nel triennio 2026-2028 grazie al Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) recentemente approvato dalla Corte dei Conti. Questo piano strategico delineerà le necessità di personale per l’ente regionale e prevede l’assunzione di 2444 assistenti e funzionari, oltre a 156 dirigenti, attraverso nuovi concorsi pubblici e progressioni di carriera.
Dettagli sui concorsi
Per accedere ai ruoli di assistenti è richiesto un diploma, mentre per funzionari e dirigenti è necessaria una laurea. I nuovi bandi, che saranno pubblicati sulla Gazzetta Ufficiale della Regione Siciliana e sulla piattaforma inPA, si svolgeranno con modalità semplificate, in linea con le recenti riforme che mirano a velocizzare le procedure di assunzione. Le prove d’esame potrebbero includere valutazioni di lingua inglese e competenze informatiche.
In aggiunta, quest’anno sono previste 38 progressioni verticali per il personale interno, insieme a 832 già autorizzate in precedenza. Grazie a una deroga alla normativa nazionale, la Regione potrà attingere dai candidati idonei, ampliando così le opportunità di assunzione.